Pour percevoir une pension de vieillesse en Ukraine en 2025, il est nécessaire d'avoir atteint l'âge de la retraite et de justifier d'une expérience d'assurance suffisante. Le droit à une pension est régi par la loi ukrainienne « Sur l'assurance pension d'État obligatoire ». Conformément à cette législation, le montant de la pension de vieillesse est calculé en fonction de l'expérience d'assurance acquise et de l'âge du demandeur.
- 60 ans – dont au moins 32 ans d'expérience dans le secteur des assurances.
- 63 ans – avec au moins 22 ans d'expérience dans le secteur des assurances.
- 65 ans – avec au moins 15 ans d'expérience dans le secteur des assurances.
L'expérience en assurance correspond à la période durant laquelle des cotisations sont versées au Fonds de pension ukrainien.
La pension, si elle est versée en fonction de l'âge, est envoyée à la Caisse de retraite dans les trois mois suivant l'atteinte de l'âge de départ à la retraite. Dans ce cas, les versements débutent le lendemain de l'atteinte de cet âge.
Si une personne possède l'expérience requise en assurance et que ses données sont enregistrées au registre des assurés, une pension peut lui être attribuée automatiquement . Ceci est confirmé pour les personnes dont l'expérience, acquise avant 2004, est vérifié par la numérisation du livret de travail ou d'autres documents.
Il convient de noter que le niveau minimal d'assurance retraite à 60 ans est en augmentation. En 2025, il sera de 32 ans et, en 2028, il passera à 35 ans .
Ces changements s'inscrivent dans le cadre d'une réforme des retraites visant à stabiliser le système. Il est donc important de veiller à cotiser et de vérifier son historique d'assurance au préalable.
Le système de retraite continue d'évoluer, et il est important que les citoyens se tiennent au courant des nouvelles exigences afin d'éviter les mauvaises surprises à l'avenir.
